Descripción:
Nos encontramos en la búsqueda de un(a) profesional en ingeniería industrial, administración de empresas o carreras afines para incorporarse a nuestro equipo de trabajo en proyectos de energías renovables, desempeñando el cargo de Administrador de contrato.
Principales funciones:
- Analizar detenidamente los contratos del Proyecto, para comprender los compromisos y obligaciones de todas las partes.
- Identificar, evaluar y desarrollar estrategias para minimizar los riesgos del Proyecto y garantizar el cumplimiento del Contrato.
- Asegurar que los cambios de los Contratos se documenten adecuadamente y se comuniquen a todas las partes relevantes.
- Responsable del seguimiento de la gestión de subcontratos y proveeduría del Proyecto.
- Supervisar la vigencia de seguros y garantías de los contratos alertar a las áreas de apoyo sobre las renovaciones o devoluciones según los términos contractuales.
- Gestionar los adicionales, ordenes de cambio, que se realicen en el Proyecto.
- Gestionar las comunicaciones hacia el Cliente y proveedores.
- Gestionar las reclamaciones del Proyecto, ante el Cliente o parte de los Subcontratistas / Proveedores.
- Gestionar la entrega y disponibilidad de las garantías de equipos principales del Proyecto.
- Garantizar que la documentación de los contratos (contrato, otrosíes, pólizas, comunicaciones, actas y demás) esté completa y actualizada en el repositorio documental del Proyecto.
- Generar reportes periódicos sobre los incumplimientos registrados por los proveedores y subcontratos.
- Gestionar el cierre y liquidación adecuada de contratos, cumpliendo con los requisitos legales y contractuales.
- Acompañar el proceso de implementación de la herramienta de gestión documental dispuesta por Ventus para permitir el ingreso a obra de los subcontratistas y proveedores en el Proyecto, de acuerdo con los procedimientos establecidos por la compañía.
- Preparar y entregar oportunamente al cliente toda la documentación técnica, comercial y aduanera que sea requerida conforme al Decreto Número 52-2003 — Ley de Incentivos para el Desarrollo de Proyectos de Energía Renovable, con el fin de facilitar la gestión y obtención, por parte del cliente, de los beneficios tributarios allí establecidos.
Requisitos:
- Experiencia comprobable en control de costos y presupuestación para valorización y revisión de adicionales.
- Inglés intermedio - avanzado.
- Buen manejo del paquete Office.
- Habilidad para realizar lectura analítica de documentación.
- Comunicación eficaz y conocimiento técnico en el sector de renovables / Ley de Incentivos para el Desarrollo de Proyectos de Energía Renovable.
- Deseable experiencia con el cliente Terra.
Beneficios:
- Un entorno de trabajo dinámico, innovador y con impacto positivo en el sector de energías renovables.
- Oportunidades de crecimiento profesional, estabilidad laboral y desarrollo continuo.
- Participación en proyectos de alto impacto para la transición energética en la región.
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